Informations générales
Entité de rattachement
GRTgaz construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
GRTgaz agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.
Référence
2023-5569
Date de début de diffusion
08/01/2024
Référence annonce BDE
23-23576.03
GF de publication
13-14-15
Description du poste
Intitulé du poste
PRODUCT OWNER DIGITAL WORKPLACE F/H
Intitulé au Référentiel Emploi de GRTgaz
ANALYSTE FONCTIONNEL CONFIRME
Contrat
CDI
Catégorie socio-professionnelle
Cadre
Plage GF du poste de l'organigramme
Plage C 13/14/15
Sujétion de service
Aucune
Description du poste
Vous souhaitez intégrer les équipes agiles de Digital Workplace à la DSI ? L'opportunité se présente ici !
L’équipe Digital Workplace
Le département Digital Workplace est un collectif composé de 6 équipes organisées en mode agile qui accompagnent les métiers de l’entreprise dans leur transformation numérique.
Les équipes animent la gouvernance de l’environnement : postes de travail, équipements audiovisuels des salles de réunions, imprimantes, téléphones, l’ensemble des services de communication et de collaboration, le store d’entreprise ainsi que les services de support et d’accompagnement au changement de travail. Ils assurent également l'exploitation et la maintenance des outils.
La raison d’être ?
Créer et assurer un environnement de travail digital qui soit :
- Fiable : sécurisé et robuste.
- Innovante : moderne et évolutif.
- Accessible partout : connecté et ouverte.
- Intelligente : adapté et performant.
- Simple : clair et accessible.
Votre rôle ?
Le rôle du Product Owner
En tant que Product Owner vous allez pour piloter les activités autour de l’accompagnement, l’acculturation, la mesure de la satisfaction et le support des utilisateurs.
Vous serez ainsi responsable de :
- Porter la vision produit, en accord avec les orientations stratégiques de l’entreprise, dans un souci de performance et de valeur pour l’utilisateur.
- Piloter les évolutions des services d’infogérance bureautique, incluant le support aux utilisateurs.
- Travailler à rendre les utilisateurs plus autonomes dans la gestion de leur environnement de travail.
- Définir les fonctionnalités du produit et s’assurer que le produit est en adéquation avec les attentes des utilisateurs.
- Participer/orienter les réflexions avec le Business Owner (BO), l’Epic Owner (EO) ou l’architecte.
- Alimenter et maintenir le backlog du produit.
- Appliquer les principes de l’agilité à l’équipe.
- Identifier les besoins en conduite du changement.
En tant que Product Owner d’une équipe transverse qui accompagne les utilisateurs sur l’ensemble des produits du département Digital Workplace, vous devrez maîtriser les produits de l’environnement de travail des utilisateurs et particulièrement celle du parcours de support aux utilisateurs.
Profil recherché
Vous avez l’habitude de travailler avec les utilisateurs.
Vous êtes pédagogue et avez la capacité de vous adapter à vos interlocuteurs.
Vous recherchez constamment l’amélioration afin d’obtenir la satisfaction de vos interlocuteurs.
Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et de synthèse.
Vous avez une capacité à l’oral pour échanger avec les utilisateurs et la direction.
Vous justifiez d’une expérience en gestion de projet.
Vous souhaitez découvrir les méthodes agiles ou développer vos connaissances dans ce domaine.
Vous avez une capacité d’organisation et de priorisation.
Vous vous reconnaissez…alors c’est par ici pour postuler !
Déplacement / Permis B
Oui
Service actif
Sédentaire
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92), BOIS-COLOMBES CITYZEN 1 - 035100 - 25
Lieu
BOIS COLOMBES (92)
Critères de la candidature
Niveau d'étude min. requis
08 BAC +5 / Master 2 / DEA / DESS / Diplôme d'ingénieur
Niveau d'expérience souhaité
De 3 à 10 ans
Langues
Anglais (B2 (opérationnel))
Mentions obligatoires
Mentions obligatoires
Pour les candidats au statut IEG, merci de joindre à votre candidature votre demande de mutation (modèle 6), ainsi que votre fiche carrière (ou C01), en référence à l'annonce 23-23576.03 correspondante de la Bourse de l'emploi des IEG.
Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de GRTgaz.
Cet emploi nécessite la connaissance d'informations commercialement sensibles (ICS).
Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes handicapées signé le 4 Février 2022 par GRTgaz.