Au sein d’un collectif de 18 personnes, vous contribuez à la mise à jour, l’exploitation et la mise à disposition des données techniques territoriales dans les outils SI Technique utilisés à GRTgaz (SIG, GMAO, PLM, DAO). Vous participez à la digitalisation des métiers de notre entreprise en apportant notre connaissance sur les données sous-jacentes aux processus.

Vous êtes en relation directe avec les équipes afin d’échanger sur les informations nécessaires à la mise à jour de nos outils. Vous êtes garant.es de la cohérence et de la qualité des données intégrées. Vous prescrivez les règles de description lorsque de nouveaux ouvrages apparaissent, et c’est souvent le cas avec la transition énergétique (CO2, hydrogène, biométhane etc). 

Afin de répondre aux besoins de nos différents interlocuteur.ices internes vous pouvez produire certains livrables (cartes, plans...) sur la base des informations techniques renseignées dans nos outils pour éclairer les décisions.

Vous pouvez également répondre à des sollicitations d’acteur.ices externes (entreprises, collectivités, DREAL) qui souhaitent récupérer des informations liées à notre réseau.

Vous êtes titulaire d’un BTS géomètre-topographe, Assistant ingénieur ou d’une licence cartographie et systèmes d'information géographique (SIG) ou vous bénéficiez d’une expérience significative dans le domaine de la cartographie ou des SIG ?

Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome ? Vous êtes rigoureux.se, organisé.e, et soucieux.se du respect des délais ?

ALORS POSTULEZ !

La connaissance ou la maitrise de tout ou partie des outils GMAO, PLM, DAO/CAO, microstation serait fortement appréciée.

La connaissance du monde gazier et de ses infrastructures serait un plus.

Même si vous n’avez pas encore d’expérience professionnelle dans le domaine... pas d’inquiétude ! Nous sommes prêts à vous accompagner dans votre montée en compétences.

Pour les candidat.e.s au statut IEG, merci de joindre à votre candidature votre demande de mutation (modèle 6), ainsi que votre fiche carrière (ou C01) datant de moins de 3 mois, en référence à l'annonce 24- 23627.01 correspondante de la Bourse de l'emploi des IEG.

Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de GRTgaz.

Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes en situation de handicap signé le 4 février 2022 par GRTgaz.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, GRTgaz pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.